勞務派遣許可證：深圳勞務派遣許可證辦理

深圳勞務派遣許可證辦理

越來越多的企業更傾向于靈活用工。勞務派遣，便屬于靈活用工的范疇。勞務派遣，顧名思義就是勞務派遣機構把其員工派到有需要的企業去工作，并由勞務派遣機構發放工資、福利以及五險一金。通過這種經營模式，可以讓企業更加輕松，不再煩惱因員工太多而增加額外負擔的問題。那是不是什么企業都可以對員工進行勞務派遣呢？并不是的！

勞務派遣機構的運營，需要先申請勞務派遣經營許可證。未經許可，任何單位和個人都不得經營勞務派遣業務。

勞務派遣經營許可證需要在當地人力資源和社會保障局申請行政許可，主要用于規范勞務派遣服務和人力資源輸出中對派遣人員的各項管理。但是，對于申請深圳勞務派遣許可證的企業也有硬性規定，具體有哪些呢？

一、深圳勞務派遣許可證必須具備的條件

（1）注冊資本不得少于人民幣200萬元；

（2）有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施；

（3）有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度；

（4）法律、行政法規規定的其他條件。

二、深圳勞務派遣許可證應當提交的材料

（1）勞務派遣經營許可申請書；

（2）營業執照或者《企業名稱預先核準通知書》；

（3）公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告；

 1.企業管理咨詢 (協助企業解決經營和管理問題) 2.客戶資源對接及客戶資源整合（通過公司客戶資源實現資源共享及客戶信息互通，達到引導金融產業的發展的目的） 3.高端企業風險防控（企業風險管理是對企業內可能產生的各種風險進行識別、衡量、分析、評價,并適時采取用經濟合理的方法來綜合處理風險